昨天在水處理技術交流群內，有一位即將面臨畢業(yè)工作的水友，問了大家這樣一個問題：“我是一名普通的環(huán)境工程小碩，明年即將畢業(yè)，關于工作選擇方面的問題比較迷茫，想了解下未來是做水處理方面（水務公司）的工作好，還是找個設計院好呢？關于待遇方面吧，不能太低，我想給自己的工作定個目標，3年后年收入能達到15W左右，我應該選擇什么單位？”
關于這位朋友的這個問題，我想結合下我自己十幾年的從業(yè)經歷簡單的分析一下，假如大家還有更好的選擇和經驗，也請共同交流哦！
1.設計院
對于環(huán)保就業(yè)的選擇中，貌似設計院被最多提到，畢竟看似很高大上，但是我只說很難熬。越是大的設計院越是分工明確，在整體工程項目設計中，你占的，你學的，你會的是極局限一小部分，可能工作幾年你只是整個工藝鏈中生化部分的技術員。設計院閉門造車紙上談兵的例子也不鮮見，并不一定在整個污水處理行業(yè)具備領先、實用的技術，所擅長的只是系統(tǒng)性的成型效率而已。
你能做到項目負責人或者總工，自己算算需要多長時間？通透了設計領域的明的、暗的規(guī)則后，熬資歷，做人際，技術提升，務實還要務虛，對于提拔，說“抓機遇”反而不如說“靠運氣”貼切。還可能隨時空降教授、博士、博后——你的成長速度、提拔速度，比不過越來越高的招聘規(guī)格。等到自己主導幾個項目了，再跳出來，這個在下游企業(yè)來說，含金量還是有的。3年、5年、7年、10年分別是個坎，分別對應，項目副經理、項目經理、副總工、總工，當然存在個例就不說了。
2.銷售
銷售這個職位，最是與實力掛鉤，不但不需要別人給，自己甚至掙更多。自己數(shù)數(shù)目前環(huán)保前5的企業(yè)，儀器儀表前5企業(yè)，膜科技前5企業(yè)吧，外企的區(qū)域代表、國內龍頭企業(yè)的銷售代表......做這些企業(yè)的銷售，不用你一身泥汗的難堪，一般都是別人找你，既從容，又鍛煉你技術之外的東西，這是最適合創(chuàng)業(yè)前的熱身工作了。
3.一般的水處理公司
這類企業(yè)數(shù)量最多，大小不一，質量也是良莠不齊，不過也最是鍛煉人，但是待遇也普遍不高，到底要不要選擇，這個要靠自己考慮了，并且要好好的考慮斟酌，包括企業(yè)文化、薪資、成長性、父母、對象、未來等等，都要考慮，可謂牽一發(fā)而動全身。
4.公務員或者事業(yè)單位
話說研究生學歷，相對來說是可以比較容易的進入政府基層單位，尤其是三四線城市，不過相對來說，環(huán)保部門的待遇就略微差些，但是這個工作倒是很有社會地位，而且這是一部分白富美靠前的擇胥區(qū)間，不要覺得在開玩笑，很嚴肅認真的說的哦。
關于以上的總結，也不是我信口胡說，身邊多少都有這樣類型的朋友存在，相互類比得出以上結論，當然樣本數(shù)少了難以有所偏頗，如果有問題的地方，也請大家互相交流。
不過總體來說，無論干哪一行，人的綜合素質才是處世根本，不懂人情世故，未來的路那就肯定會比較難，就好比銷售這個職業(yè)，大家都有些瞧不上，但是看看哈希的某區(qū)代表年入數(shù)百萬，你說銷售不行？陶氏，科氏，東麗等等，膜技術是目前正在大面積普及的技術，市場忙的做不過來，你說銷售不行？
公務員、事業(yè)單位就一定好嗎？也不見得，看看那些唯唯諾諾的技術派副職，一旦出事兒就被首先“反腐”，這說明當了公務員也并非就一路坦途？還有哪些設計院的領導，又有幾個人最終沒有被當成灰色收入的中心點而牽扯審訊？
所以，不是在什么地方就享受什么空氣，在哪里都有優(yōu)秀突出者，有努力有際遇。能準確一點，就是你自己的發(fā)展與哪個契合度更高就選擇哪個。
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